Em resgate à cultura florianense, a Prefeitura de Floriano, por meio da Secretaria de Cultura, Esporte e Lazer, realizou na noite desta terça (30) a cerimônia de lançamento do edital do Programa de Incentivo Cultural Professor Moreira. A Lei Professor Moreira trata da concessão de incentivo fiscal para a execução de projetos culturais.

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Tem o intuito de democratizar o acesso à cultura no município por meio do fomento à projetos culturais nas áreas da Música; Literatura; Artes Cênicas (teatro, dança, circo, ópera e performance); Fotografia, Cinema e Vídeo; Artes Plásticas; Cultura Popular, Folclore e Artesanato; Pesquisa e Documentação. O evento contou com a presença do prefeito Joel Rodrigues, vice-prefeito, Antônio Reis, secretários, membros do Conselho Municipal de Cultura e representantes de vários movimentos e grupos culturais. Após a apresentação do Edital, o Curso de Elaboração de Projetos, foi ofertado, para nortear os participantes no processo de seleção e composição dos projetos.

Com recursos próprios, o poder municipal destinou 82 mil reais para os projetos. "O prefeito Joel Rodrigues foi quem regulamentou e incentivou a concretização dessa Lei, que é inclusiva e dá oportunidade à cultura tradicional e à moderna, desde o erudito ao popular", enfatizou a secretária da pasta, Elineuza Ramos.

As inscrições estão abertas no período de 02 a 20 de maio de 2019 na Secretaria Municipal de Cultura, Esporte e Lazer, localizada no Complexo Cultural e Econômico do Cruzeiro, entre os horários de 8h às 13h. Além disso, será disponibilizada assessoria aos projetos na própria Secretaria, para orientações ou dúvidas sobre a elaboração de projetos, que deverão ser executados até o último dia do ano 31 de dezembro de 2019.

Para ter acesso ao edital, confira a guia Editais do site www.floriano.pi.gov.br ou clique no link abaixo:
http://floriano.pi.gov.br/download/201905/SF01_5f12eeb759.pdf

 

site pmf

bethyA cantora e compositora Beth Carvalho, conhecida como a Madrinha do Samba e um dos maiores nomes da história do gênero, morreu no Rio, nesta terça-feira (30), aos 72 anos. Ela estava internada no Hospital Pró-Cardíaco, em Botafogo, Zona Sul da cidade, desde o início de 2019. A causa da morte ainda não foi divulgada.

Com mais de 50 anos de carreira, dezenas de discos gravados e sucessos como "Andança" e "Coisinha do pai", Beth Carvalho era considerada madrinha de artistas como Zeca Pagodinho, Arlindo Cruz e Jorge Aragão – daí o apelido.

Em nota, o empresário da artista, Afonso Carvalho, informou que ela morreu às 17h33 desta terça, "cercada de amor por seus familiares e amigos".

Um problema na coluna já afligia a cantora havia bastante tempo. Em 2009, Beth Carvalho chegou a cancelar sua apresentação no show de réveillon, na Praia de Copacabana, por causa de fortes dores. Em 2012, Beth Carvalho se submeteu a uma cirurgia na coluna.

No ano seguinte, foi homenageada pela escola de samba Acadêmicos do Tatuapé, no carnaval de São Paulo, mas não participou do desfile já por motivos de saúde. Lu Carvalho, sobrinha de Beth, foi quem a artista na ocasião.


Em 2018, com a mobilidade cada vez mais reduzida pelos efeitos do problema na coluna, Beth fez um show histórico. Ao lado do grupo fundo de Quintal, mostrou sua força ao cantar deitada seus sucessos no show Beth Carvalho encontra Fundo de Quintal – 40 anos de pé no chão.


Ao longo de sua internação no início de 2019, Beth teve de reduzir a quantidade de visitas. A informação foi compartilhada por sua filha, Luana, após um vídeo mostrar a cantora debilitada cantando deitada na cama do hospital.

 

G1

Foto: Divulgação / Washington Possato

O interesse pelas vagas de emprego passou por mudanças nos últimos anos. Isso foi observado em diversas pesquisas como a do Linkedin. Na análise, a geração baby boomers (formada por pessoas nascidas entre os anos de 1945 a 1960) está adiando a aposentadoria enquanto a geração Z (nascidos entre 1992 a 2010) vem ganhando experiência com seus primeiros empregos. Mas os millennials ou geração Y (aqueles que nasceram no fim dos anos 70 e início dos 90) são os que causaram mais impacto ao configurar as prioridades ao procurar por um emprego. Esses são só alguns pontos observados sobre o atual trabalhador que continua a lutar pela conquista de seus direitos - representados pela data 1º maio – Dia do Trabalhador - e querem mais chances de crescimento na carreira.

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Ainda de acordo com a maior rede social de empregos do mundo, a geração milênio está redefinindo as metas ao priorizar quesitos ofertados por uma empresa como aprender novas habilidades (50%), flexibilidade (41%) em relação a salários (34%). Mas, com maior adesão, os profissionais querem ter um trabalho do qual tenham orgulho de falar (64%).

Os trabalhadores vão além da descrição da vaga e desejam saber o que a empresa tem a adicionar à carreira. E o Índice de Confiança Robert Half (ICRH) 7ª edição reforça ainda mais esse cenário. A empresa de recrutamento perguntou: em um processo seletivo, o que é mais importante para os candidatos na escolha de uma vaga? Dois públicos diferentes, empregados permanentes e desempregados, responderam respectivamente 41% e 36% para a possibilidade de crescimento. Outros interesses ficaram abaixo: pacote de benefícios, distância entre a casa e o trabalho, flexibilidade de horário e carga horária.

A profissional da área de comunicação, Amanda Souza, tem a dupla felicidade de ter sido contratada há pouco tempo por uma empresa para uma vaga que lhe proporciona oportunidade de crescimento. “O que me chamou atenção na descrição da vaga foi a oportunidade de ganhar mais conhecimentos com marketing digital”, conta a recém-contratada que ainda completa sobre a possibilidade de estar atualizada na área.  “Dentro de uma empresa, você acompanha cada passo das novidades do setor, como ficar por dentro das últimas tendências por meio de treinamentos que a própria empresa oferece. É também uma ótima chance de conhecer outros profissionais e aprender com eles”, emenda.

 

Setores em alta

Três setores tiveram resultados positivos, conforme os últimos dados divulgados pelo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), da Secretaria de Trabalho do Ministério da Economia. São eles: serviços (4.572), administração pública (1.575) e extrativa mineral (528). E os estados que se destacaram foram Minas Gerais (5.163), Goiás (2.712), Bahia (2.569), Rio Grande do Sul (2.439), Mato Grosso do Sul (526), Amazonas (157), Roraima (76) e Amapá (48).

A Robert Half também ressalta os setores que tiveram saldos equilibrados entre admissões e demissões: Informação e Comunicação, Comércio, Indústria Transformação e Programador de Sistemas de Informação.

 

Jaqueline Vaz|Agência Educa Mais Brasil

Morre em Floriano-PI  um ex vereador da década de 70. O senhor Francisco Alves de Moraes era conhecido por Chico Mil e Quinhentos.

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Ele morava com familiares no bairro Sambaiba proximidades da Praça da Liberdade.  A morte foi de causas naturais.

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Da redação