O Estado do Piauí mereceu destaque na XI Feira Internacional de Tecnologias em Reabilitação, Inclusão e Acessibilidade (Reatech), realizada em São Paulo (SP). Segundo o secretário para Inclusão da Pessoa com Deficiência, Hélder Jacobina, que esteve no evento, realizado na semana passada, o Piauí foi objeto de muito interesse, por ser o primeiro estado brasileiro a criar uma secretaria específica na promoção de políticas públicas de inclusão.

“Isso reforça o compromisso do governador Wilson Martins em dar continuidade à política de afirmação dos direitos das pessoas com deficiência, e nos estimula no sentido de aperfeiçoá-la cada vez mais”, declarou o secretário. “Sempre buscando ampliar os espaços para ampliar o exercício da cidadania neste sentido”, completou. Hélder Jacobina esteve na Reatech, e demonstrou entusiasmo pelas novas tecnologias assistivas mostradas no evento.

O secretário ficou satisfeito com os cursos de capacitação realizados durante o evento, e se disse impressionado com a evolução no que se refere à acessibilidade. Durante a Reatech, Hélder Jacobina esteve com várias autoridades. Entre elas, a deputada federal Rosa Cavalcante de Freitas, a Rosinha da Adefal, representante do Estado de Alagoas, e o secretário nacional de Promoção dos Direitos da Pessoa com Deficiência, Antônio José Ferreira.

Vinda da ministra

Em reunião com Antônio José Ferreira, realizada no stand da Secretaria de Direitos Humanos - órgão ligado à Presidência da República - o secretário fez o convite para que a ministra chefe da Secretaria de Direitos Humanos, Maria do Rosário Nunes, venha ao Piauí. A ministra foi convidada a participar da abertura oficial da III Conferência Estadual dos Direitos da Pessoa com Deficiência, que acontecerá em Teresina, de 28 a 30 de junho deste ano.

Hélder Jacobina reafirmou que a Reatech serviu para que os delegados piauienses verificassem que o Estado tem um trabalho reconhecido nacionalmente na área da inclusão social. "É impressionante a quantidade de pessoas, dos mais diversos estados brasileiros, que vieram nos abordar em busca de informações sobre a experiência piauiense em termos de políticas públicas de afirmação dos direitos da pessoa com deficiência", disse o secretário.

Ccom e Seid

Segundo levantamento do Tribunal de Justiça do Piauí existem 300 vagas abertas. Elas serão preenchidas através de concurso de remoção interna e concurso aberto ao público em geral. Em muitas cidades, os cartórios ainda nem foram criados. Esse número de vagas ainda pode aumentar.

Fora essas 300 vagas, ainda existem muitas que estão sendo discutidas na Justiça, através de liminares conseguidas pelos cartórios.

Em janeiro de 2010, a Corregedoria do Conselho Nacional de Justiça (CNJ) tornou oficialmente vaga à titularidade de 7.828 cartórios extrajudiciais em todo o país.

O CNJ ainda determinou que os novos titulares desses cartórios sejam escolhidos por meio de concurso público, a serem realizados no prazo máximo de seis meses, o que ainda não aconteceu no Piauí. Os titulares dessas serventias não foram escolhidos por meio de concurso - o que é exigido pela Constituição de 1988.

A lista de serventias vagas no Piauí já foi aprovada pela Comissão do Concurso e o próximo passo será a contratação da empresa organizadora das provas.

Portal luzilandiapiaui

Os professores da Universidade Estadual do Piauí (UESPI) se reuniram nesta quarta-feira, 18, para discutir e decidir sobre a campanha salarial da categoria e definir um calendário de paralisações da categoria. Na Assembleia ficou acordado que a partir de hoje, 18, os professores da Universidade Estadual do Piauí estão em estado de Greve.

“Esse estado de greve é para sinalizar ao Governo do Estado que a categoria vai entrar em greve no dia 15 de maio, ou até mesmo antes disso, caso não seja discutidos junto às autoridades públicas as reivindicações dos docentes. Nós já estamos tentando um diálogo com o Governo desde o dia 19 de março, e até agora não obtivemos respostas”, informou Daniel Sólon, professor da UESPI e diretor do CSP com Lutas.

Durante a assembleia ficou definido o calendário de mobilização da categoria. No dia 25 de Abril os professores da UESPI farão uma paralisação, juntamente com os docentes da Universidade Federal do Piauí (UFPI); já no dia 4 de maio haverá mais uma paralisação de advertência, e por último no dia 15 de maio será deflagrada a greve geral dos Professores da UESPI.

Os professores reivindicam aumento no salário de acordo com o proposto pelo Departamento Intersindical de Estatística de Estudos Socioeconômicos (Dieese) que estipula o salário para professores de nível 1, em R$ 2.393,32. “Nós queremos um piso salarial que valorize nossa carreira, hoje um professor da UESPI de 20h com especialização, ganha apenas R$ 1.071,00 o que é bem abaixo da média. Enquanto isso técnicos de outros setores do governo, com apenas nível médio, chegam a ganhar mais de R$ 1.400”, alertou.

Na assembleia também tratou sobre a questão das nomeações dos concursados (para o quadro docente efetivo), e sobre os problemas enfrentados no campus do interior do Estado. Segundo a Adcespi o que é estabelecido por lei pelo próprio governo é que até julho de 2013, todos os servidores da instituição sejam efetivados, mas a realidade hoje está distante disso.

Os docentes querem que o Governo convoque todos os professores aprovados no concurso e também os classificáveis para cobrir o déficit de docentes na UESPI. Para Wagner Costa, que ficou classificado em primeiro lugar no concurso realizado pela Secretaria de Educação em 2011 e ainda não foi chamado, a medida daria melhores condições à instituição no interior do estado. “Em Piripiri, onde fiquei classificado, o curso de Letras só possui um professor efetivo e cinco substitutos, sendo que ainda há um déficit grande de docentes.

A nomeação dos aprovados e classificados como eu, daria um oxigênio a mais para estes cursos que necessitam além de mais docentes, de infra-estrutura para continuarem formando novos profissionais”, ressaltou.   A reunião aconteceu hoje às 9:00h, no auditório central da UESPI, campus Poeta Torquato Neto.

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