Na manhã da segunda-feira, 15 de julho, o reitor da Universidade Federal do Piauí (UFPI), Gildásio Guedes, recebeu a Comissão Permanente do Programa de Gestão e Desempenho da UFPI para tratativas acerca da transição do PGD 1.0 para o PGD 2.0. Com a publicação da Portaria GR/UFPI n.° 52/2024, de 3 de julho de 2024, que autoriza, institui e regulamenta o Programa de Gestão e Desempenho na UFPI, a Instituição passa a atender ao previsto nas Instruções Normativas Conjuntas SEGES-SGPRT/MGI n.° 24/2023 e n.° 52/2023, que tratam sobre o Programa, de onde vem a denominação “PGD 2.0”, proposta pelo MGI (Ministério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos). Anteriormente o Programa tinha na Instrução Normativa n.° 65, de 30 de julho de 2020, uma de suas principais legislações, revogada em 13 de dezembro de 2022, o então conhecido PGD 1.0.

De acordo com o reitor Gildásio Guedes, o Programa de Gestão e Desempenho da Universidade passa a obedecer às novas legislações. “Pretendemos fortalecer o trabalho remoto dos nossos servidores. Desta forma, com o PGD 2.0, poderemos otimizar o acompanhamento das tarefas diárias e entrega dos resultados”, pontuou.

Segundo a Superintendente de Recursos Humanos, Flávia Lorenne, o PGD 2.0 traz consigo novas legislações, regras, e também um novo sistema, chamado Petrvs, o que vai requerer esforços de todos os envolvidos, Comissão do PGD/UFPI, gestores e servidores, para a continuação e a ampliação dos serviços prestados pela UFPI à sociedade. “O Petrvs é um sistema que permite o gerenciamento do trabalho dos servidores que estão em PGD, de forma remota ou presencial, que alinha e vincula os planos de entregas das unidades e os planos de trabalho dos servidores com o planejamento estratégico da instituição. Até o momento, o sistema utilizado pela UFPI para a pactuação e o monitoramento dos resultados do PGD (PGD 1.0) é o SISPG, que será descontinuado em breve”, explicou.

Nesse sentido, o PGD é um programa indutor de melhoria de desempenho institucional no serviço público, permitindo maior transparência na gestão das equipes, no alinhamento de estratégias de execução dos serviços públicos prestados à sociedade, na redução de despesas (especialmente com a manutenção de espaços físicos), na melhoria da qualidade de vida dos servidores e na diminuição do absenteísmo, dentre outros aspectos que se coadunam com gestão de pessoas pretendida pela Universidade.

Por último, a Superintendente Flávia Lorrene destaca que os procedimentos de transição do PGD 1.0 para o PGD 2.0 deverão ocorrer nos próximos 03 meses. “A Comissão do PGD/UFPI já está trabalhando na construção de manuais, de instruções normativas complementares e de orientações para a operacionalização do novo sistema (Petrvs), os quais, em tempo hábil, serão publicados e discutidos”, finalizou.

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A Universidade Estadual do Piauí, por meio da Pró-Reitoria de Extensão, Assuntos Estudantis e Comunitários – PREX e do Departamento de Assuntos Estudantis e Comunitários – DAEC, torna pública a prorrogação das inscrições de Processo Seletivo para Estágio Não Obrigatório do Curso de Licenciatura Plena em Letras Inglês da Universidade Estadual do Piauí e/ou outras Instituições de Ensino Superior, para lotação no Departamento de Línguas – PREX/DL, em Teresina (PI).

SEI_GOV-PI – 013519167 – Termo Aditivo

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Na sexta-feira, 12 de julho, a Universidade Federal do Piauí (UFPI) fortaleceu seus laços com o ecossistema de inovação local ao visitar as instalações da Investe Piauí. A visita teve como objetivo explorar oportunidades de colaboração entre a academia e as iniciativas de fomento à inovação e startups sediadas no estado.

O Coordenador de Infraestrutura de Pesquisa da UFPI, Alexandre de Castro Maciel, destacou a importância da visita para o estímulo de projetos inovadores na região. "Fomos convidados a conhecer de perto a infraestrutura da Investe Piauí e as facilidades que eles oferecem à comunidade acadêmica. Este foi o tema central da nossa visita", afirmou.

A Investe Piauí se destaca como um espaço fundamental para conectar iniciativas de inovação aos recursos e apoios necessários. "Eles oferecem laboratórios, salas e ambientes de trabalho cooperativos, além de facilitar a conexão com investidores e infraestruturas como o Espaço S e a FAPEPI. Esta colaboração é essencial para ampliar as oportunidades de desenvolvimento de projetos inovadores na UFPI", explicou Alexandre Maciel.

Por último, o professor Alexandre Maciel frisou que o próximo passo para a UFPI será consolidar as discussões iniciadas na visita. “Nós nos reuniremos internamente para identificar as principais demandas e desafios da Universidade na área de inovação, especialmente voltados para nossas incubadoras e outras iniciativas da área”, disse.

Também estiveram presentes na visita a diretora do Núcleo de Inovação e Transferência de Tecnologia (NINTEC/UFPI), professora Ana Cristina Fialho, o professor Paulo Jordão, gerente de inovação da Pró-Reitoria de Pesquisa e Inovação (PROPESQI); o assessor de pesquisa e inovação da PROPESQI, Albemerc Moura; os estudantes Luan Oliveira Pedrosa, David Barbosa Lima e Ana Beatriz de Sousa Lustosa; membros do Grupo de Agentes Acadêmicos de Inovação (GAAI/UFPI); e Andréia Oliveira, da Investe Piauí.

SEI_GOV-PI – 013498361 – Despacho

A Universidade Estadual do Piauí, por meio da Pró-Reitoria de Extensão, Assuntos Estudantis e Comunitários – PREX e do Departamento de Assuntos Estudantis e Comunitários – DAEC, torna pública a abertura de Processo Seletivo para Estágio Não Obrigatório do Curso de Licenciatura Plena em Letras- Inglês da Universidade Estadual do Piauí e/ou outras Instituições de Ensino Superior, para lotação no Departamento de Línguas -PREX/DL, em Teresina (PI).

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